Coordinateur Ressources Humaines

À propos du poste

Nous recherchons un(e) Coordinateur(trice) Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe à Riyadh. Vous assurerez le bon fonctionnement administratif du service RH et soutiendrez les processus de recrutement et de gestion du personnel.

Missions principales

• Créer et tenir à jour les systèmes de classement et les dossiers du personnel.
• Saisir la correspondance de bureau et gérer le courrier entrant et sortant.
• Commander et suivre les fournitures et formulaires nécessaires au service RH.
• Répondre aux appels téléphoniques, prendre des messages et accueillir les visiteurs.
• Assister les candidats dans les procédures de candidature et entretenir l’espace dédié.
• Répondre aux questions des employés et de la direction concernant les programmes, politiques et directives RH.
• Informer la direction des problèmes liés aux relations employés.
• Préserver la confidentialité et la sécurité des dossiers du personnel.
• Suivre et appliquer les politiques et procédures de l’entreprise.
• Signaler les accidents, blessures ou conditions de travail dangereuses.
• Utiliser les systèmes informatiques et les points de vente pour saisir et rechercher des informations professionnelles.
• Effectuer d’autres tâches demandées par les responsables.

Profil recherché

• Diplôme d’études secondaires ou équivalent.
• Minimum 1 an d’expérience dans un poste similaire.
• Aucune expérience de supervision requise.
• Capacité à travailler de façon autonome et à soulever des charges jusqu’à 4,5 kg.
• Bonne présentation et respect des standards de l’entreprise.

Compétences requises

• Maîtrise de l’utilisation d’un ordinateur et des logiciels de gestion.
• Expérience avec les systèmes de point de vente ou de suivi d’informations.
• Gestion de dossiers administratifs et de fichiers du personnel.